Tag: SDM

Penataan Sistem Manajemen SDM

Penataan Sistem Manajemen SDM 1.Perencanaan Kebutuhan Pegawai sesuai dengan kebutuhan 2.Pola Mutasi Internal 3.Pengembangan Pegawai Berbasis Kompetensi 4.Penetapan Kinerja Individu 5.Penegakan Aturan Disiplin / Kode Etik / Kode Perilaku Pegawai 6.Pemutakhiran Data Informasi Kepegawaian Unit Kerja melalui E – Master